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文 / 王云輝

最近，鐵塔公司一直是行業(yè)焦點(diǎn)。

一方面，鐵塔公司成立后，進(jìn)展效率極高，頗有創(chuàng)業(yè)公司的新氣象，讓很多運(yùn)營商的員工為之驚訝。另一方面，對(duì)于后鐵塔公司時(shí)代的行業(yè)格局走向，尤其是它是否會(huì)造就新的壟斷，也一直爭議不斷。

這幾天，關(guān)于是不是只招聘運(yùn)營商員工的問題，也再一次引來口水，畢竟鐵塔公司的員工規(guī)模體量較小，蘿卜坑少，眼巴巴瞅著的人卻不少。

于是，有進(jìn)不了坑的蘿卜向媒體報(bào)料說，鐵塔公司只招三大運(yùn)營商員工，由此批評(píng)鐵塔公司招聘工作沒有市場(chǎng)化，鐵塔公司也不得不于10月15日發(fā)表聲明表示：

1、文中所講的中國通信服務(wù)公司(中國電信控股公司)已納入鐵塔公司招聘序列，鐵塔公司總部即有員工來自該公司，鐵塔公司省級(jí)和地市級(jí)分公司也將有員工來自三大運(yùn)營商及其所屬單位。

2、現(xiàn)階段，鐵塔公司的主要工作是對(duì)接三大運(yùn)營商新建鐵塔的需求，并承接其存量鐵塔等資產(chǎn)，運(yùn)營商本身就有不少從事這方面工作的人才，這是鐵塔公司招聘的首選。成立伊始，吸納三大運(yùn)營商員工有利于工作的快速對(duì)接和有效開展。

3、隨著籌備期工作基本完成，鐵塔公司將進(jìn)入正式業(yè)務(wù)運(yùn)營階段，視情況引入民間資本和擇機(jī)上市，屆時(shí)將通過市場(chǎng)化招聘方式補(bǔ)充相關(guān)專業(yè)急需人才。

不過，這么多哭著喊著要去鐵塔公司的人，真的對(duì)未來做好準(zhǔn)備了嗎?未來的形勢(shì)或許并不會(huì)如想像之中那般順利。

先說說長遠(yuǎn)的問題，眾所周知，對(duì)鐵塔公司來說，新建鐵塔的資產(chǎn)規(guī)模有限，理想的未來是是接收三大運(yùn)營商的存量鐵塔甚至網(wǎng)絡(luò)等資產(chǎn)，才能真正把家底打牢實(shí)。

但鐵塔公司要擺平工信部，以及三家利益受損的運(yùn)營商，達(dá)成這個(gè)目標(biāo)，路還有得走。

另一個(gè)更現(xiàn)實(shí)的問題是，鐵塔公司要如何避免成為幫三大運(yùn)營商扛黑鍋的替罪羊?

運(yùn)營商發(fā)展用戶的基礎(chǔ)是擁有一張優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)，但現(xiàn)在，建網(wǎng)的難度正在不斷提升。

在農(nóng)村，這個(gè)問題還并不突出，但在城市，居民恐慌基站輻射，千方百計(jì)抵制基站進(jìn)入小區(qū);而通話和數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)卻仍在持續(xù)增長，尤其是數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的爆炸式增長，導(dǎo)致運(yùn)營商的網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量不斷惡化。

更要命的是，由于涉及民生，這個(gè)問題至今缺少有效的解決辦法。

在此之前，面對(duì)這個(gè)棘手問題，運(yùn)營商的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部門雖然頭疼，但始終沒有辦法給上面一個(gè)解釋，只用做偽裝、高價(jià)買通小區(qū)等辦法，盡可能地多完成一點(diǎn)指標(biāo)，少挨一點(diǎn)罵。

但現(xiàn)在，一切都有了完美的解決方案，全部找鐵塔公司好了。

我才不管你能不能同時(shí)掛三家運(yùn)營商7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的基站，不管你信號(hào)會(huì)不會(huì)干擾，不管你能不能在一個(gè)天天鬧著拆基站的小區(qū)找到站址，反正這些問題都是鐵塔公司的。

大爺我可是花了錢從你那租了鐵塔的!

新政策都說了，不準(zhǔn)我自己建鐵塔，你要是解決不了問題，用戶要是到工信部投訴，可不關(guān)我的事了。

這也是為何三家運(yùn)營商心甘情愿配合，讓鐵塔公司得以如此順利成立的一個(gè)深層次原因。

所以，我們不能只看到鐵塔公司的牛逼，看不到它的苦逼。如果這個(gè)問題處理不好，或許，我們很快就會(huì)看到一個(gè)黑鍋王華麗麗地誕生。

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