“黨報體”和“自媒體”視角看小米成立黨組織觀點
兩周前，以年輕粉絲為主體的小米成立了黨支部，這條新聞在微博、知乎上引起了廣泛的討論。不過有意思的是，這樣一條新聞在TMT媒體中反響不大，被自媒體們也集體忽略；在主流媒體上也僅僅只有《憑什么小米公司不能有黨組織？》以及《小米成立黨委應(yīng)得到社會的掌聲#》這類略“黨報體”的時評。
直到前天，“南方周末”推出了一篇題為《小米有了“黨委書記”》的深度報道，這樣一個看起來“穿西裝配球鞋”的新聞再次降臨公眾視野，引起了網(wǎng)友的的深度討論。知乎上“公知派”對此的態(tài)度是“小米公司向黨投降”，微博上“鍵盤俠”們則是稱“再也不買小米手機了”。
“公知派”和“鍵盤俠”們的觀點當(dāng)然圖樣圖僧破外加奶衣服。所謂小米公司“向黨投降”的說法恐怕是果粉的詆毀之詞，所謂“再也不買小米手機”的觀點恐怕也是從來不買小米的“魅友”們的隨意發(fā)泄。有人擔(dān)心成立黨組織會對小米的品牌形象造成影響，而這實際上更是憂慮過度。兩星期后，用“黨報體”和“自媒體”兩種視角再看“小米成立黨組織”這條新聞，實際上有很多的亮點。
“黨報體”看小米成立黨組織
首先我們回顧一下那條源于《北京青年報》的消息——《北京市委組織部推動小米公司成立黨委》，這樣一條新聞的措辭是這樣的：
在市委組織部的推動下，中國共產(chǎn)黨小米公司委員會成立大會近日舉行，繼新浪、百度等互聯(lián)網(wǎng)公司后，這家擁有8000多名員工的私有企業(yè)，有了自己的黨組織。
小米公司目前有員工8000余人，黨員104人。為了適應(yīng)公司經(jīng)濟規(guī)模和黨員隊伍擴大的新形勢，在市委組織部、市委社會工委和海淀區(qū)委等有關(guān)部門的聯(lián)合推動下，經(jīng)中關(guān)村海淀科技園工委批準(zhǔn)，小米公司黨委宣告成立。在小米公司黨委成立大會上，北京市委副秘書長劉宇輝、市委組織部副部長張革、海淀區(qū)委副書記劉長利及公司董事長雷軍、新任黨委書記劉德等共同為公司黨委揭牌。市委有關(guān)部門負責(zé)同志指出，非公有制企業(yè)黨組織是黨在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘，在企業(yè)職工群眾中發(fā)揮政治核心作用，在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。
而在北京海淀區(qū)政府網(wǎng)站上，這樣一條新聞是這樣措辭的：
6月19日，小米公司黨委成立大會舉行，董事長雷軍致辭，北京市委副秘書長劉宇輝等出席。北京市委社會工委書記宋貴倫發(fā)表講話，希望小米公司抓黨建工作與抓業(yè)務(wù)工作一樣，追求“極致”，創(chuàng)造出有自身特色的黨建工作品牌，成為業(yè)界典范。
“黨報體”更多的是從“非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮政治引領(lǐng)作用”的角度來看待這個問題。小米這類科技企業(yè)在科技創(chuàng)新和社會進步中的確發(fā)揮了“引領(lǐng)”作用。所謂的“成功的黨建將能幫小米如虎添翼”當(dāng)然更多的是一種政治辭令，實際上任何企業(yè)的成功都是先進的商業(yè)模式以及超強團隊執(zhí)行力的產(chǎn)物，和黨建放在一起，略顯牽強。
小米成立黨組織有什么用？
所謂的“自媒體”視角的解讀實際上更多的還是從“小米為何要成立黨組織”的實用主義角度，以及小米“有無權(quán)利選擇不成立黨組織”的自由主義角度來看這個問題的。
當(dāng)然，“自媒體”視角的解讀還是要從“黨報體”切入。有一種“黨報體”的評論是這樣闡述的：構(gòu)建民營企業(yè)黨組織發(fā)揮作用機制，旨在確立一整套長久運行的制度和模式，確保企業(yè)黨組織內(nèi)部和外部資源的有效利用和合理配置，使黨組織、企業(yè)、黨員、企業(yè)主、職工多方實現(xiàn)共贏。
如果人話來解讀這段評論，實際上這段評論講述了這樣幾層意思：
1、對于黨組織來說，小米作為一家優(yōu)秀的科技企業(yè)，向黨靠攏，無疑是體現(xiàn)了“黨的先進性”。 一個企業(yè)在組織上愿意更靠近執(zhí)政黨，安排更便利的組織對接方式，這種心態(tài)是積極健康的。實際上，在歐美發(fā)達國家，企業(yè)也更愿意和執(zhí)政黨以及政府建立健康平穩(wěn)的關(guān)系。此外，無黨組織的私有企業(yè)往往會存在這樣一個問題，黨員員工的黨費無法收取，預(yù)備黨員，尤其是新招的大學(xué)生是預(yù)備黨員的，多年之后也無法轉(zhuǎn)正，或者希望入黨的員工無法尋找到入黨途徑。沒有黨組織的存在，企業(yè)內(nèi)部的黨員和預(yù)備黨員更多的是“脫離組織”，這些問題在成立黨組織之后便都可以迎刃而解。黨也需要把“失散”的白領(lǐng)黨員組織起來，實現(xiàn)對黨員更好的統(tǒng)計和管理。
2、對于小米公司來說，向黨靠攏，無疑是一種政治上的正確?？v觀國內(nèi)科技企業(yè)，阿里巴巴、百度、騰訊、新浪、搜狐、京東，奇虎360，早已紅旗飄飄，這些借互聯(lián)網(wǎng)公司，無一不是私營企業(yè)?？梢哉f，大些的企業(yè)也都有黨支部，和是不是國企并無直接聯(lián)系。對于企業(yè)主來說，通常會認(rèn)為，雇員中黨員的平均表現(xiàn)要優(yōu)于非黨員。一個應(yīng)聘者如果是黨員，往往會是錄取的加分因素......
3、對于小米內(nèi)部的黨員和職工而言，成立黨組織等于是重新?lián)碛辛?ldquo;與黨對接的渠道”，而且會擁有更廣闊的職業(yè)發(fā)展渠道。原則上三個人以上的團體或組織就可以成立黨支部，小米104名黨員成立黨支部可見非常正常。此外，黨員職工一般可以得到一定的優(yōu)惠待遇，以創(chuàng)維集團黨委副書記張志華為例，2007年被選拔為深圳團市委副書記，實現(xiàn)了從民營企業(yè)到黨群系統(tǒng)的身份轉(zhuǎn)換，而蘇寧對黨委書記吳承慶也給予優(yōu)待，他享受公司副總級的待遇。
“自媒體”看小米成立黨組織
小米成立黨組織對于黨組織、小米公司以及員工來說都有好處，那么，小米有沒有權(quán)利選擇不成立黨組織呢？
答案當(dāng)然是肯定的。按照制度規(guī)定，私企（外企）建立黨組織完全是由企業(yè)自主意志決定，不是政府必須要求。黨支部書記原則上無行政級別。如需建立，需要向企業(yè)注冊地所在區(qū)委組織部申請批準(zhǔn)后，在企業(yè)內(nèi)部完成選舉。
雷軍作為一個成長于上世紀(jì)70年代的人實際上充滿著毛氏企業(yè)家的風(fēng)骨，再介紹小米新產(chǎn)品時，總能無孔不入地引用毛澤東語錄，介紹MIUI反電話詐騙時用“從群眾中來，到群眾中去，要讓他們陷入人民戰(zhàn)爭的汪洋大海里去”，介紹小米4“一塊鋼板的藝術(shù)之旅”用“一把菜刀鬧革命”......即使追究到小米的成立故事“喝碗小米粥，拿起小米加步槍鬧革命”，取名“小米”的原因以及小米卡通形象“系紅領(lǐng)巾帶雷鋒帽的米兔”，我們都可以看到雷軍毛時代的成長烙印。更“令人發(fā)指”的是，小米成立時原本不打算叫“小米”，而是叫“紅星”。雷軍這樣的成長烙印，當(dāng)然會帶來“成立黨組織”這樣順理成章的故事。
但有意思的是，小米創(chuàng)始人、董事長兼CEO雷軍，并不是中共黨員，也沒有加入其他黨派。所以，小米聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁劉德，高票當(dāng)選成為首任黨委書記。
南方周末最后問到了這樣一個問題，“小米公司黨委成立后，其主要職責(zé)和作用何在？”
小米的回答比較籠統(tǒng)——將公司戰(zhàn)略與黨的理論緊密結(jié)合，將黨的各項方針政策切實貫徹到企業(yè)決策中，引領(lǐng)企業(yè)健康發(fā)展，多渠道促進企業(yè)更好地為國家建設(shè)服務(wù)，發(fā)揮社會價值?！董h(huán)球時報》則稱：黨在中國社會的影響幾乎無處不在，然而影響的方式并非一成不變，它們需要不斷與時俱進，在貼近實際的基礎(chǔ)上現(xiàn)代化。小米黨委顯然站到了這樣的前沿位置…希望處于小米這種位置的黨建實踐能夠多一些，為新時期的“大黨建”提供鮮活的樣本和經(jīng)驗。
《環(huán)球時報》的說法當(dāng)然還是比小米的回答更接地氣，這當(dāng)然還是“黨報體”的視角和措辭，如果非要找到出“自媒體”的意義，那就是：
小米啥時候上市啊，我在天臺上等著買小米股票翻身呢！
作者吳俊宇，微信號：852405518，微信公眾號“深幾度”，歡迎交流溝通
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