谷歌來敲門金融
后入場的谷歌，想在中國重建一支高水準的AI團隊，并不容易。可以預見的是，在AI頂級人才極度匱乏的當下，谷歌會不遺余力地招攬兵馬，使這場人才競賽進入白熱化。問題只剩下，為什么是中國？
中心不設人數上限
昨天上海開幕的谷歌開發者大會現場，谷歌云首席科學家李飛飛站在臺上，宣布谷歌AI中國中心在北京成立。她是用中文公布這一消息的，但團隊成員一直秘而不宣。
AI財經社獨家獲得的消息顯示，谷歌AI中國中心首批研究院團隊共6人，除了負責人李飛飛和李佳，另4位研究員都是該領域的頂級人才。
其中，王崇剛加入谷歌三個月，年輕有為的魏威則以博士畢業生身份加入，周登勇此前在西雅圖的微軟研究院，李力鴻也來自于微軟亞洲研究院。
實際上，這種對人才熱切的渴盼在當天的谷歌開發者大會現場也展露無遺。發布會現場，李飛飛和石博盟上臺演講，在隨后的媒體環節，兩位負責人也只匆匆待了半小時。隨后，李飛飛迅速轉場一個閉門會談，來賓是高校的百余名學生和老師，正是在這里，李飛飛帶來了谷歌AI中國中心首批研究員團隊的消息，并與學生們自由交談一個半小時之久。
盡管競爭激烈，谷歌還是從被戲稱業界黃埔軍校的微軟研究院挖來高手，更聚攏了AI業界屈指可數的頂級女科學家李飛飛和李佳。
作為斯坦福大學終身教授、人工智能領域最具盛名的華裔科學家之一，李飛飛于今年1月正式加入谷歌，擔任谷歌云機器學習部門的負責人，隨同一起加入的便是她的得意門生李佳。
谷歌AI中國中心團隊。圖/AI財經社 嚴冬雪
李佳曾在雅虎工作，隨后加盟Snapchat，在后者即將上市的大好時期，李佳選擇了跟隨導師一同投奔谷歌。谷歌也給了這兩位頂級的華裔女科學家足夠重視——今年1月，李飛飛履新谷歌云首席科學家，第一件事就是與谷歌CEO桑達爾·皮查伊（Sundar Pichai）、谷歌云總裁黛安娜·格林(Diane Greene)商討，想在中國建立谷歌的基礎科研中心。這一想法很快被通過，經過近一年的籌備，在今天由李飛飛親自宣布。“很高興今天終于能宣布這個籌備已久的事情。”李飛飛說。
李飛飛透露，日常發表研究成果外，谷歌AI中國中心也將與中國本土企業合作，為學生及研究人員提供AI及機器學習的教育支持。除了負責中心的研究工作，李飛飛還將統籌谷歌云AI，谷歌大腦以及中國本土團隊的工作。
對于谷歌AI中心的定位，李飛飛表示“AI沒有國界”。而谷歌對該中心的戰略定位絕對是整個谷歌公司層級的。谷歌大中華區總裁石博盟（Scott Beaumont）則對AI財經社獨家透露：該中心不設人數上限，希望盡可能有更多優秀人員加入。
對新技術的狂熱和寬容度
“人才”正是谷歌成立AI中國中心的關鍵詞。在AI推動科技的第四次工業變革中，各大科技巨頭早已展開人才儲備賽，近兩年以來，微軟將其人工智能團隊從空前的5000人規模擴容到8000人，而谷歌相繼在各地成立AI實驗室。
去年11月份和今年3月，谷歌先后在加拿大蒙特利爾、多倫多開設AI實驗室，也是谷歌在人才競賽上的戰略性舉措之一——深度學習專家是科技界最珍貴的人才之一，這兩座城市的大學在深度學習領域的研究相當出色，而深度學習正是AI領域最重要的研究方向之一。除了谷歌，微軟也收購了蒙特利爾的AI創業公司Maluuba。人才競備賽早已在美國之外的地區展開。
在中國，百度持續高調宣稱All in AI的戰略，阿里和騰訊也將人工智能應用到了幾乎每個產品中。作為外企，微軟8000人規模的AI團隊領導卻是不折不扣的中國人——沈向洋，這位外企中最高級別的華人高管，曾一手創建微軟亞洲研究院，本身也是圖像識別領域頂級科學家，人工智能領域的華人學者不是他的學生，就是學生的學生，其對中國AI人才的關注度和號召力可想而知。
微軟全球副總裁沈向洋。@視覺中國
現在，這場人才競賽經由谷歌之手，將在中國進入白熱化。問題只剩下，為什么是中國？
實際上，中國是當前熱門的人工智能行業最肥沃的土壤。
首先是對新技術的狂熱和寬容度。石博盟告訴AI財經社，作為英國人，他在歐洲的文化中成長，來到中國后，他感受到中、歐最大的不同在于活力：中國的開發者有特別高的熱情去擁抱新機會和新科技，“欣欣向榮，活力四射”，這在全球都很獨特。這種熱情，使得他作為谷歌大中華區總裁，面臨的最大挑戰是如何配置資源。
其次，中國有非常聰明的學生——這一世界公認的事實意味著，一代接一代，有大批優秀人才可供持續培養。而AI正是一個馬拉松式長跑，且剛開始，握住了學生，就握住了未來。
“我自己的職場生涯也是和很多中國的聰明學生與其他國家學生一起創造的。而且，今天還有學生在座呢。”李飛飛再三感嘆中國學生之聰明，一旁“在座”的李佳——她最得意的門生之一，露出了笑容。
2010年，李飛飛發起計算機自動識別圖像的ImageNet國際挑戰賽，過去三年里，賽事的優勝者都來自中國。在世界最大的數據科學家社群Kaggle里，中國是第三大貢獻者，該平臺的Top1000競賽者中，有65位中國人。
最后，中國大數據豐富——提供了AI發展的“燃料”，應用場景足夠多元——給了AI這種新技術足夠多的發展方向和驗證場景。另一方面，在中國整個產業對新技術的推動，都讓技術的更新迭代格外快。
更別提政策方面的支持。今年 7 月，中國政府宣布要在 2025年將 AI 產業打造成一個年產值 4000 億人民幣全新產業，并在 2030 年成為人工智能的全球領導者。
人才儲備幾乎瓜分殆盡
谷歌的戰略方向依然是“人工智能為先（AI First）”，占據新聞版面的不只是阿法狗。在人工智能時代下，谷歌正在重新梳理現有的產品線。但谷歌AI對全球業界最深遠的影響，是其開源框架TensorFlow。2016年，谷歌將這一基礎性的AI框架對外開放，使開發者能創造廣泛的應用，讓AI落地到各個場景中。
谷歌AI正在布局的領域則是全行業的,還在關注人類一些重大挑戰，如健康、能源和環境保護問題。李佳透露，自己此前是學控制的，照樣能轉到AI領域，AI必將滲透到每一角落，所以，各行業人才都可能是谷歌AI需要的。
幾乎所有人都看中了這片沃土，而谷歌此番動作，更使這場人才圈地戰役正式吹響號角。參戰者除了本土企業BAT，還有以微軟亞洲研究院為代表的外企，近兩年來，AI領域創業公司批量涌現，更合力將原本就不多的相關人才儲備瓜分殆盡。作為后入場的谷歌，想在中國重建一支高水準的AI團隊，并不容易。
至此，我們便可以理解，為何石博盟表示谷歌在AI中國中心的人才招攬方面不設上限。
目前，谷歌AI中國中心尚處啟動階段。AI財經社獨家獲知，前述幾位首批研究員大部分仍未回國，到明年1月，將會有一大批研究員相繼回到中國，落腳北京，真正聚攏谷歌AI中國中心的首批團隊。
谷歌的人工智能團隊最著名的產品就是先后擊敗了李世乭和柯潔的AlphaGo。@視覺中國
BAT、微軟等公司該提高警惕了。可以預見的是，在AI頂級人才極度匱乏的當下，谷歌會不遺余力地招攬兵馬，而由于人才聚集效應，等北京的谷歌AI中國中心逐步成形，招聘工作會日趨順利。
但擺在谷歌面前的挑戰依然嚴峻。客觀上，AI尚處初級階段，需要大量基礎科研研究，比起爭奪已有的少量人才，谷歌更需聯合高校與業界去培養人才。
另一方面，由于眾所周知的原因，谷歌在中國消費者領域的主要應用長期缺位，缺乏良好的數據積累，盡管谷歌研究人員建造了很多計算模型去應對零數據場景，但沒了大數據作為基石，AI研究始終無從談起。剛剛成立的谷歌AI中國中心想要更好開展工作，還有待時間帶給他們更多數據的積累。
揭秘李飛飛
讀懂了這位負責人，你就明白了谷歌設立AI中國中心的初衷。
李飛飛在演講中。@視覺中國
李飛飛喜歡紅色，她穿紅色斜領中式旗袍上衣，用鮮紅色的手機殼，面容明亮，身材苗條，打扮入時。她十分清楚AI領域女性科學家的稀缺，在與高校學生見面時，面對一位大三計算機系女生出色的提問表現，她不吝贊美與期望之詞。在隨后的會談里，她與她的團隊成員多次放出招聘渠道，并反復熱情邀請大家申請。
關于AI，李飛飛認為：
1、人工智能處于全球狂熱，面對現狀，最重要是心懷謙卑和敬畏，明確知道這是一門新興科學，帶來很多激動人心的初期成果，但是，這條路很長。除了人工智能本身的科研道路很長以外，它對人類的生活、工作，包括整個社會的變革都會產生深遠的影響。
2、如何保持謙卑、敬畏？不忘初心——創造出美好的科技為人類的生活服務，懷著這樣的使命感，不要被市場泡沫或狂熱影響，專注于什么產品能使人們的生活變得更好，什么研究真正能推動基礎科學。這些就是我們的初心。
3、基礎研究至關重要。目前，全球都欠缺更冷靜、更持久的AI基礎和研究，包括跟社會學、人文學的交叉研究。所以她會一直呼吁各大院校來加強這些基礎研究。
4、AI無國界，全世界各地科學家的共同努力下，才有了AI今天的起步。她希望有志于此的年輕人有放眼世界的情懷，清楚自己做的工作不只屬于某個學校，公司或社區。
5、AI帶來的福祉亦無國界。全人類共同進退。
6、永遠清楚AI出于非常初級的發展階段，套用上世紀70年代學界里一句名言，也許人工智能計算機可以完美地下一局棋，卻不會知道下棋的房間正在著火，樓要塌了。
【來源：AI財經社 作者：嚴冬雪】
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